Le Groupe vendéen Europe Snacks, fondé en 1991, est devenu en 30 ans le leader européen sur le marché des produits salés apéritifs à marque de distributeurs.
Le groupe emploie plus de 2,200 collaborateurs dans ses neuf sites de production en France, au Royaume-Uni et en Espagne, atteignant 650 m€ de chiffre d’affaires.
En France, nous sommes plus de 500 collaborateurs investis dans le développement de notre entreprise et fiers, d’être à ce jour, leader sur le marché français des snacks apéritifs.
Grâce à sa connaissance fine des différents segments de marché, son savoir-faire industriel et sa dynamique d’innovation, le groupe développe et produit une large gamme de chips traditionnelles ou maison, de snacks extrudés, frits et soufflés, de popcorns, de crackers et de tuiles apéritives, pour ses clients distributeurs et industriels de l’agro-alimentaire.
Dans le cadre d’un remplacement, nous recherchons notre futur Ingénieur amélioration continue H/F.
Vous intégrez l'équipe d'Arnaud, Responsable de la cellule Amélioration continue du site Tuiles et Crackers. Votre rôle est d'améliorer le pilotage de la performance industrielle.
À ce titre, vous êtes amené(e) à :
Mettre en œuvre la stratégie d’amélioration continue et d’excellence opérationnelle du groupe
Analyser les axes de progrès pour identifier les actions d’amélioration associées
Participer au déploiement des démarches Lean (AIC, SMED, TPM, etc.)
Animer des groupes de travail et piloter des chantiers Kaizen
Accompagner les équipes dans l’animation des rituels de pilotage
Créer et suivre des indicateurs de performance
Participer à la conduite du changement auprès des équipes opérationnelles
Réaliser des audits internes
Nous recherchons un profil avec une première expérience significative d'au moins 5 ans sur une fonction similaire.
Au-delà de ces compétences techniques, nous attachons de l'importance au savoir-être, à l'esprit d'équipe et à l'engagement de nos collaborateurs.
Nous vous proposons :
Un contrat à Durée Indéterminée
Une rémunération négociable selon expérience
Un statut cadre au forfait 218 jours
11 jours de RTT (dont 1 jour dédié à la journée de solidarité)
Des tickets-restaurant d’un montant de 7 € / jour travaillé (60% pris en charge par l’employeur)
Autres avantages Europe Snacks :
Un accord de participation
Une prime annuelle (équivalente à un 13ème mois) au prorata du temps passé la 1ère année
Une mutuelle famille ou individuelle
Un nouveau CSE dynamique
Places en crèche inter-entreprises disponibles et permanence mensuelle d’une assistante sociale sur site.
Lieu de travail : St Denis-la-Chevasse (15 minutes de la Roche-Sur-Yon)
Notre entreprise est engagée dans une politique en faveur de l’intégration et du maintien dans l’emploi des personnes en situation de handicap.